Hugo Bastardo dijo que el cronograma de pagos no cierra el conflicto laboral y que las acciones continuarán mientras queden reclamos pendientes.
Los trabajadores de las empresas básicas de Guayana mantendrán sus acciones de protesta pese al cronograma de pagos acordado con las autoridades para cancelar la bonificación de utilidades. El dirigente sindical Hugo Bastardo rechazó que el beneficio se divida en cinco cuotas y sostuvo que las exigencias laborales siguen abiertas.
El acuerdo surgió tras una tercera reunión con representantes de la Corporación Venezolana de Guayana, en la que se pactó un esquema con dos pagos principales de 400 dólares, previstos para el 15 de noviembre y el 15 de diciembre, además de tres cuotas de 100 dólares entre enero y marzo de 2027.
Rechazo a la forma de pago
Bastardo cuestionó que parte del desembolso se extienda hasta el primer trimestre del próximo año. Durante una asamblea en la CVG, planteó revisar la distribución con la mesa de negociación, que sigue abierta, para que los trabajadores reciban los montos pendientes entre febrero y marzo y se cierre el ciclo de pago de las utilidades.
“Yo estoy un poquito en desacuerdo con esta decisión tomada en esa mesa, donde se está colocando esa bonificación de utilidades en cinco partes”, expresó.
El sindicalista insistió en que el acuerdo no representa el fin del conflicto. Recordó que los trabajadores permanecieron 27 días en vigilia y 16 días en huelga de hambre, en medio de las exigencias por el pago de sus beneficios y otras reivindicaciones pendientes.
“Vamos a seguir en la calle, vamos a seguir protestando, porque ahora es que vienen protestas”, afirmó Bastardo, quien llamó a los trabajadores en condición de servicio no requerido a incorporarse a las acciones y pidió respuestas para quienes, según denunció, han sido despedidos injustificadamente.
Reincorporación y reclamos laborales
Bastardo señaló que la lucha también contempla el reclamo de los pasivos laborales acumulados durante años y la recuperación de los derechos establecidos en las convenciones colectivas.
En ese sentido, reiteró la exigencia de derogar el memorándum 2792 y el instructivo de la Onapre, instrumentos que los trabajadores responsabilizan por el deterioro de sus beneficios y la desmejora de sus condiciones laborales.
“Que no se crean que esto es un paño de agua tibia. Hoy nos van a dar esta bonificación, pero nos adeudan unos pasivos desde hace muchísimo tiempo y nosotros no nos vamos a quedar tranquilos”, sostuvo.
El dirigente también insistió en la necesidad de reincorporar a sus puestos de trabajo a los empleados declarados no requeridos, al considerar que su participación es fundamental para recuperar la capacidad operativa de las industrias básicas.
Para el lunes 16 de noviembre está prevista una convocatoria a los trabajadores en la sede de la CVG, con el propósito de elaborar un listado de los empleados en condición de servicio no requerido y llevar sus casos a la mesa encabezada por el ministro de Desarrollo Minero Ecológico Héctor Silva, con participación de representantes de la corporación.
El objetivo, explicó, es obtener respuestas concretas sobre la situación laboral de estos trabajadores y avanzar en su reincorporación. “Nosotros queremos recuperar las industrias, queremos recuperar las empresas y es por eso que mantenemos la lucha”, afirmó.
Aunque reconoció el avance alcanzado con el cronograma de pagos de utilidades, Bastardo dejó claro que las protestas continuarán mientras permanezcan pendientes las reivindicaciones laborales, la restitución de los beneficios contractuales y las respuestas para los trabajadores afectados.
Contenido redactado con asistencia de un LLM.
